2015年4月23日，公司董事長曾凡沛主持召開六屆九次董事會，公司董事參加會議，公司監(jiān)事及高管列席會議，會議審議通過17項決議，分別是：公司2014年度總經(jīng)理工作報告；公司2014年度董事會工作報告；公司2014年度財務決算報告及2015年度財務預算報告；公司2014年度利潤分配及資本公積金轉(zhuǎn)增股本預案；公司2014年年度報告及其摘要；公司2015年第一季度報告及其摘要；公司2014年度募集資金存放與實際使用情況專項報告；公司獨立董事2014年度述職報告；公司2014年度內(nèi)部控制評價報告；關于公司內(nèi)控審計報告的議案；董事會審計委員會2014年度履職報告；關于公司履行社會責任報告的議案；關于續(xù)聘會計師事務所及報酬事項的議案；關于未來三年（2015-2017）股東回報規(guī)劃的議案；關于選舉董事的議案，提名林柳強先生為公司第六屆董事會非獨立董事侯選人、盧永華先生為公司第六屆董事會獨立董事侯選人；關于外部董事津貼的議案；關于召開2014年年度股東大會的議案。
公司監(jiān)事會主席鐘志剛隨后主持召開六屆七次監(jiān)事會，審議并通過以下10項決議：公司2014年度總經(jīng)理工作報告；公司2014年度監(jiān)事會工作報告；公司2014年度財務決算報告及2015年度財務預算報告；公司2014年度利潤分配及資本公積金轉(zhuǎn)增股本預案；公司2014年年度報告及其摘要；公司2015年第一季度報告及其摘要；公司2014年度募集資金存放與實際使用情況專項報告；公司2014年度內(nèi)部控制評價報告；關于公司未來三年股東回報規(guī)劃（2015～2017）的議案；關于監(jiān)事津貼的議案。
陽春三月，春意盎然。為豐富公司女員工的節(jié)日活動，促進女員工團隊意識、協(xié)作意識，加強公司凝聚力，3月14日，公司工會組織開展了“三八”婦女節(jié)團隊登山活動。
活動當天，天朗氣清，早上7點半，來自各支部的50余名女員工齊聚公司南大門，乘車前往詔安九侯山。一路歡歌笑語到達目的地，隨著組織人員的一聲令下，大家說說笑笑向山頂出發(fā)，登高遠眺，享受美景，感受著大自然的魅力。
此次登山活動，搭建了女員工深入交流、團結(jié)協(xié)作的平臺，充實了員工的文化生活，展現(xiàn)了女員工勇于挑戰(zhàn)、敢于攀登的良好精神面貌。
2015年1月16日上午，國務院安委會綜合督查組督查二組組長國家安監(jiān)總局三司副司長孫廣宇一行蒞臨我司檢查指導安全生產(chǎn)工作，公司董事長曾凡沛、總經(jīng)理陳晉輝等領導接待了督查組。
督查組分現(xiàn)場組和資料組兩個小組進行檢查。孫司長一行在公司領導的陪同下參觀了成品二車間、表面處理車間、成品四車間等作業(yè)現(xiàn)場。同時，在公司現(xiàn)場抽取8位員工進行新修改的《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》考試，并查閱了公司安全管理相關的內(nèi)業(yè)資料。督查組隨后聽取了董事長曾凡沛和總經(jīng)理陳晉輝的安全生產(chǎn)工作匯報。
最后，孫司長對我司的安全生產(chǎn)工作狀況給予了肯定，希望我司能再接再厲，繼續(xù)全面提升企業(yè)本質(zhì)安全。
在督查組檢查指導工作之后，董事長曾凡沛、總經(jīng)理陳晉輝對提升公司安全生產(chǎn)工作做出新的部署：一是要認真學習和貫徹新安全生產(chǎn)法，并將其相關規(guī)定及時融入企業(yè)的管理制度中；二是要按照全員的要求層層落實安全生產(chǎn)責任制；三是要進一步完善員工的職業(yè)衛(wèi)生防護，細化各個生產(chǎn)區(qū)域的職業(yè)防護要求。通過公司領導的工作新部署和督查組檢查指導后，公司安全生產(chǎn)工作得到進一步夯實，公司安全文化氛圍得到進一步提升。
2015年3月18日上午，國家安監(jiān)總局調(diào)研組卓衛(wèi)娜一行到我司調(diào)研企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設創(chuàng)建情況，省安監(jiān)局副巡視員張春華、市安監(jiān)局副調(diào)研員方耀輝等相關領導陪同調(diào)研，公司總經(jīng)理陳晉輝等領導接待了調(diào)研組。
調(diào)研組首先參觀了公司檢測實驗中心、成品二車間等作業(yè)現(xiàn)場。
現(xiàn)場參觀完畢后，調(diào)研組在四樓會議室聽取了公司總經(jīng)理陳晉輝的安全生產(chǎn)標準化工作匯報。陳總按照“八個步驟、六個必須”的工作要素詳細介紹了我司安全生產(chǎn)標準化二級企業(yè)的創(chuàng)建和開展情況，并展示了我司開展安全生產(chǎn)標準化工作以來取得的成效。
最后，卓司長對我司安全生產(chǎn)標準化工作給予了積極的評價，充分肯定公司領導對開展安全生產(chǎn)標準化工作的重視和取得的成效。
近幾年來，公司通過開展安全生產(chǎn)標準化工作的契機，引用《企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》（AQ/T9006-2010）的13個要素，使企業(yè)的全部生產(chǎn)經(jīng)營活動實現(xiàn)規(guī)范化、標準化，不但提高了企業(yè)本質(zhì)安全，而且讓全體員工養(yǎng)成“讓標準成為習慣，讓習慣符合標準”的安全意識，從而進一步推動公司安全生產(chǎn)標準化工作水平的持續(xù)提升。
慰問活動
2015年春節(jié)前夕，公司工會先后組織走訪慰問公司離退休老干部、員工、員工家屬及在崗困難職工66人次，了解他們的身體狀況和生活情況，送去新春問候。
鏡頭一：陪同市總工會領導慰問公司員工
2015年2月10日，市總工會副主席黃躍秋一行在公司工會常務副主席洪麗玲、女工委副主任何碧珠的陪同下到公司員工劉燕琴家中走訪慰問。黃躍秋副主席與劉燕琴親切交談，詳細了解她的身體康復情況及家庭生活狀況并帶去新春祝福，洪麗玲也代表公司工會送上節(jié)日祝福，劉燕秋對市總工會及公司的關心表示感謝，并表示身體康復情況不錯，希望能早日回到工作崗位。
鏡頭二：陪同市國資委領導慰問公司員工
2015年2月12日，公司工會主席、黨委副書記張?zhí)┥阃袊Y委常務副主任方建平、機關黨委副書記洪英雄慰問公司員工鄭錦文，在家人的精心照料下，鄭錦文康復情況頗為樂觀，對此，家人十分欣慰。
鏡頭三：慰問公司離退休員工
2015年2月10日，公司工會及組織部到離休員工蔡陸溪家中慰問。從蔡陸溪身上看到了老一輩龍軸人勤奮踏實的精神，由于中風，蔡老講話有點費勁兒，卻還惦記著新年度的黨費還沒交，講的念著都是龍軸的發(fā)展、龍軸的人、龍軸的事。
游園活動
正月十五鬧元宵，今年的元宵佳節(jié)，公司尤為熱鬧，3月5日晚，公司工會、黨群工作部及團委精心策劃的游園活動在公司俱樂部一樓“鬧”起來了。工作人員早早的到活動現(xiàn)場布置起會場、準備了豐富的獎品等著大家，伴隨著喜慶的音樂，各個游戲會場熱鬧非凡，撕名牌、扎氣球、扎球抽獎、飛鏢、運氣大比拼、猜燈謎、趣味保齡球、定點投籃……大家玩的不亦說乎，一派喜氣洋洋。
2015年2月28日下午，公司董事長曾凡沛先生主持召開公司六屆七次董事會，公司監(jiān)事、高管列席會議，經(jīng)現(xiàn)場表決，審議并通過《關于合資設立控股子公司的議案》及《關于投資滾動功能部件項目的議案》二項議案。
根據(jù)會議決議，公司與龍恩直線科技有限責任公司(以下簡稱“龍恩公司”)將共同出資在漳州市設立合資經(jīng)營企業(yè)(以下簡稱“合營公司”)。合營公司總投資 3億元，其中公司出資1.7億元，股權占比 85%，龍恩公司出資 3000 萬元，股權占比 15%，合營公司可通過貸款或借款，解決注冊資本和投資總額之間的差額并補充生產(chǎn)流動資金。今后，龍恩公司可以按照合同規(guī)定的價格，單方面向合營公司增資至其投資總額占合營公司設立時注冊資本的 40%。同時，合營公司將投資滾動功能部件項目，項目總投資2.9億元，項目達產(chǎn)后，年可生產(chǎn)182萬套滾動功能部件，年新增銷售收入約12.62億元，年利潤約2.37億元，投資回收期4.11年(稅后)。
——公司榮獲“第四屆全國文明單位”稱號
2015年2月28日，全國精神文明建設工作表彰暨學雷鋒志愿服務大會在北京召開，會上宣讀了《關于表彰第四屆全國文明城市（區(qū)）、文明村鎮(zhèn)、文明單位的決定》，公司被中央文明委授予“第四屆全國文明單位”榮譽稱號。
中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平當日下午親切會見了第四屆全國文明城市、文明村鎮(zhèn)、文明單位和未成年人思想道德建設工作先進代表，并發(fā)表重要講話。他深刻指出，人民有信仰，民族有希望，國家有力量。實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，物質(zhì)財富要極大豐富，精神財富也要極大豐富。我們要繼續(xù)鍥而不舍、一以貫之抓好社會主義精神文明建設，為全國各族人民不斷前進提供堅強的思想保證、強大的精神力量、豐潤的道德滋養(yǎng)。
2012年，為進一步提升精神文明建設水平，促進精神文明建設向更寬領域、更高目標邁進，公司拉開創(chuàng)建全國文明單位序幕。三年來，公司黨委書記、董事長曾凡沛反復強調(diào)，強化精神文明建設是貫徹黨的路線方針的根本保證，是凝聚全民族力量的重要途徑，是發(fā)展社會主義事業(yè)的必然要求。在他的高度重視和親自領導下，公司積極探索精神文明建設的新特點、新路子，不斷增強精神文明建設的針對性和實效性，把精神文明建設融入管理創(chuàng)新、技術創(chuàng)新和文化創(chuàng)新之中，提升了員工隊伍的整體素質(zhì)，營造了積極向上的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，形成了民主公正的法治環(huán)境，建成了溫馨和諧的美麗家園，打造了持續(xù)發(fā)展的全新平臺，取得了精神文明與物質(zhì)文明的雙豐收，為建設活力幸福龍軸提供了強有力的精神動力和素質(zhì)保證。
一、組織領導有力，創(chuàng)建氛圍濃厚
公司創(chuàng)建思路清晰，創(chuàng)建措施有力，始終把文明創(chuàng)建活動融入各項工作，每年均召開多次專題會議，做到創(chuàng)建工作與發(fā)展經(jīng)營同部署、同檢查、同落實，形成黨政工團齊抓共管搭建平臺、全員上下積極參與創(chuàng)建活動的生動局面，有效推動文明創(chuàng)建向更寬領域、更高目標發(fā)展。
二、深化文明創(chuàng)建，提升企業(yè)形象
公司認真做好文明創(chuàng)建規(guī)劃，積極開展文明創(chuàng)建活動，主動履行社會責任，有效提升企業(yè)形象。扎實開展學雷鋒志愿服務活動，大力弘揚志愿服務精神，注冊志愿者達到1151名，本部合同制員工人員95%以上參加了志愿者隊伍，也吸引了所在社區(qū)個體商戶加入其中，參與志愿服務活動達到上萬人次，并向漳州市志愿者協(xié)會捐贈35萬元；大力提升員工道德修養(yǎng)，結(jié)合學習宣傳社會主義核心價值觀和中國夢宣傳教育，提出“龍軸夢”即“建設創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的活力龍軸、和諧卓越的幸福龍軸”，積極打造學習型企業(yè)，創(chuàng)辦道德講堂陣地，廣泛開展文明禮儀教育、經(jīng)典誦讀活動，以及“我們的節(jié)日”主題活動，全面提升廣大員工文明素養(yǎng)；主動履行社會責任，積極參與幫扶共建活動，先后為漳州市慈善總會、漳州市通北中心小學、平和九峰中心小學、福州癌癥康復協(xié)會、詔安南陂、大梧貧困村、所在社區(qū)困難戶等投入幫扶資金近430萬元，組織員工獻血，總獻血量達185800ml，同時還積極幫助兄弟企業(yè)受災戶解決困難、協(xié)助舉辦漳州市百名書畫名家作品展等公益活動。2012年以來，公司先后獲得全國就業(yè)先進企業(yè)、全國模范勞動關系和諧企業(yè)、全國機械行業(yè)文明單位、國家創(chuàng)新型試點企業(yè)、第三屆福建省政府質(zhì)量獎、福建省首批海西產(chǎn)業(yè)人才高地、福建省思想政治工作優(yōu)秀企業(yè)等榮譽。
三、講求誠信經(jīng)營，鑄就誠信品牌
公司積極推進誠信文化建設，與客戶共謀發(fā)展，為股東創(chuàng)造財富，與員工共謀事業(yè)，為社會創(chuàng)造繁榮，贏得了廣闊的發(fā)展空間。先后被評為全國“重合同守信用”企業(yè)、全國優(yōu)秀誠信企業(yè)、福建省首屆最佳信用企業(yè)等，連年獲得“漳州市納稅大戶”稱號，關節(jié)軸承產(chǎn)品技術創(chuàng)新平臺建設獲2012年福建省科學技術獎一等獎，并獲批為全國滾動軸承標準化技術委員會關節(jié)軸承分技術委員會秘書處單位、福建省關節(jié)軸承企業(yè)重點實驗室、福建省精密軸承工程研發(fā)中心，牢牢掌握關節(jié)軸承領域的技術制高點。三年來，總資產(chǎn)從18.46億元增至28.03億元、所有者權益從11.77億元增至19.14億元、營業(yè)收入最高達8.41億元、利潤總額最高達12661萬元、員工人均年收入達5.78萬元。
榮獲“第四屆全國文明單位”既是一種榮譽，更是一種鞭策。公司將以此為新的起點，深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，深入貫徹習近平系列重要講話，特別是關于精神文明建設工作的重要指示精神，探索新做法、創(chuàng)造新載體、形成新經(jīng)驗，持續(xù)推進精神文明建設，引領廣大員工昂首邁向“龍軸夢”！
為貫徹落實公司發(fā)展戰(zhàn)略，進一步加強我司職工隊伍素質(zhì)建設，提高我司檢驗從業(yè)人員的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力。公司于2014年11月－12月舉辦檢驗工操作技能競賽活動。此次技能競賽活動按照軸承檢查工國家職業(yè)資格三級（高級工）標準進行。競賽內(nèi)容由理論知識和技能操作兩部分組成，理論知識采用筆試辦法，技能操作采取現(xiàn)場操作、評委現(xiàn)場評分的辦法進行。技能操作競賽項目有：軸套內(nèi)徑測量；軸承徑向游隙檢測；向心關節(jié)軸承內(nèi)、外圈球徑變動量檢測；軸承成品和零件表面質(zhì)量檢測-外觀；向心關節(jié)軸承軸向游隙檢測；內(nèi)徑直線度測量、徑向跳動、同軸度測量；儀器功能的擴展等七大項目，考察了選手各個方面的技能掌握情況，比較全面、客觀地反映出參賽選手及行業(yè)整體技能水平的真實狀況，為日后職業(yè)技能培訓與考核工作積累了經(jīng)驗，也奠定了良好基礎。
2015年2月7日上午，公司義工代表隊前往市委黨校參加由漳州市慈善總會、薌城、龍文區(qū)慈善總會主辦的全市新春“慈善情暖萬家”活動啟動儀式。市慈善總會會長黃和東、常務副會長游婉玲等領導出席儀式，據(jù)了解，今年是我市連續(xù)開展“慈善情暖萬家”活動的第三年，為了幫助全市低保戶克服冬令困難過個好年，各級慈善總會籌集20萬元資金、60萬元物資，由20支義工隊伍分發(fā)給各區(qū)困難戶。
啟動儀式后，公司義工代表隊作為活動的第10支義工隊伍，在新橋社區(qū)工作人員帶領下，將愛心傳遞到了位于前鋒新村、南太武、新橋等地的5戶低保戶人員家中。義工代表們親切的笑臉，熱情的慰問為連日來的低溫帶來濃濃的暖意。
2015年1月25日下午，由中共漳州市委老干部局主辦，漳州市老干部活動中心承辦的“八閩夕陽紅，共筑中國夢”迎新春文藝匯演在市區(qū)中山公園舉辦，張全金、宋岐峰、李天森等漳州市老領導出席活動。
公司積極參與，員工張錚在活動上獻唱一首《節(jié)日歡歌》，廣受好評。一個半小時的演出集中展示了老同志積極向上、樂齡有為的精神面貌，演出高潮迭起、精彩紛呈、掌聲不斷，最后在歡快的旋律中圓滿落下帷幕。
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